El Servicio Nacional de Capacitación y Empleo lanzó 11 microcursos gratuitos para fortalecer competencias digitales, laborales y de inglés.
Las capacitaciones están disponibles para la ciudadanía y se realizan completamente en línea.
Además, son asincrónicas, por lo que cada participante puede iniciarlas y terminarlas según su propia disponibilidad horaria.
Desde el Sence explicaron que se trata de rutas formativas breves, llamadas microcursos porque pueden completarse en cerca de 5 horas.
Todos los cursos entregan certificado de participación al finalizar.
La oferta incluye liderazgo, habilidades laborales, transformación digital y distintos niveles de inglés.
Los 11 microcursos disponibles son Liderazgo y gestión de equipos, Habilidades para el trabajo y Transformación digital y gestión de datos.
También están English for Work: Beginner, English for Work: Pre-Intermediate, English for Work: Intermediate y English for Work: Advanced.
La lista se completa con English Grammar: Beginner, English Grammar: Pre-Intermediate, English Grammar: Intermediate y English Grammar: Advanced.
Los cursos tienen cupos ilimitados.
Además, una persona puede realizar más de un microcurso al mismo tiempo si cuenta con disponibilidad para completarlos.
No existe impedimento para inscribirse en otros programas de aprendizaje del Sence, siempre que la persona tenga tiempo para terminarlos.
Las capacitaciones podrán completarse hasta el 31 de diciembre de 2026.
Para inscribirse se deben cumplir tres requisitos.
La persona debe tener 18 años o más, contar con RUT chileno vigente y disponer de ClaveÚnica.
Los microcursos están disponibles en el portal Eligetucurso.sence.cl/?campaign=ECLASS.
En ese sitio, los usuarios deben seleccionar una de las 11 alternativas y revisar la información del curso.
Luego deben presionar el botón “Inscribirme o Continuar”.
El sistema redirige a una nueva página donde se debe iniciar sesión con ClaveÚnica o Clave Sence.
Las capacitaciones están disponibles para la ciudadanía y se realizan completamente en línea.
Además, son asincrónicas, por lo que cada participante puede iniciarlas y terminarlas según su propia disponibilidad horaria.
Desde el Sence explicaron que se trata de rutas formativas breves, llamadas microcursos porque pueden completarse en cerca de 5 horas.
Todos los cursos entregan certificado de participación al finalizar.
La oferta incluye liderazgo, habilidades laborales, transformación digital y distintos niveles de inglés.
Los 11 microcursos disponibles son Liderazgo y gestión de equipos, Habilidades para el trabajo y Transformación digital y gestión de datos.
También están English for Work: Beginner, English for Work: Pre-Intermediate, English for Work: Intermediate y English for Work: Advanced.
La lista se completa con English Grammar: Beginner, English Grammar: Pre-Intermediate, English Grammar: Intermediate y English Grammar: Advanced.
Los cursos tienen cupos ilimitados.
Además, una persona puede realizar más de un microcurso al mismo tiempo si cuenta con disponibilidad para completarlos.
No existe impedimento para inscribirse en otros programas de aprendizaje del Sence, siempre que la persona tenga tiempo para terminarlos.
Las capacitaciones podrán completarse hasta el 31 de diciembre de 2026.
Para inscribirse se deben cumplir tres requisitos.
La persona debe tener 18 años o más, contar con RUT chileno vigente y disponer de ClaveÚnica.
Los microcursos están disponibles en el portal Eligetucurso.sence.cl/?campaign=ECLASS.
En ese sitio, los usuarios deben seleccionar una de las 11 alternativas y revisar la información del curso.
Luego deben presionar el botón “Inscribirme o Continuar”.
El sistema redirige a una nueva página donde se debe iniciar sesión con ClaveÚnica o Clave Sence.
